Apie TRINITI
Esame novatoriška ir tarptautiniu mastu pripažinta verslo teisės advokatų kontora, veikianti Lietuvoje, Latvijoje ir Estijoje. Mūsų daugiau nei 100 profesionalų komanda teikia visas verslo teisės paslaugas Baltijos šalių ir tarptautinėms įmonėms. Konsultuojame klientus visais įmonės vystymosi etapais, padedame spręsti kompleksinius klausimus ir ekspertines žinias paverčiame veiksmais, kurie skatina pažangą.
Apie poziciją
Ieškome iniciatyvaus, strategiškai mąstančio ir į rezultatus orientuoto verslo plėtros vadovo (-ės), kuris (-i) prisidėtų prie TRINITI augimo, naujų klientų pritraukimo ir nuoseklaus verslo plėtros procesų vystymo.
Šioje pozicijoje svarbus gebėjimas suprasti profesionalių paslaugų verslo specifiką, atpažinti naujas verslo galimybes, užmegzti ryšius su potencialiais klientais ir glaudžiai bendradarbiauti su kontoros partneriais. Tavo vaidmuo bus ne tik inicijuoti naujas verslo galimybes, bet ir padėti jas paversti ilgalaikiais klientų santykiais, kartu kuriant sistemingą ir į rezultatus orientuotą verslo plėtros modelį visoje kontoroje.
Pagrindinės atsakomybės:
• Padėti partneriams planuoti ir įgyvendinti verslo plėtros veiklas, rengti individualius verslo plėtros planus, ieškoti kryžminio paslaugų pardavimo galimybių ir stiprinti komandų verslo plėtros kompetencijas.
• Užtikrinti sklandų perspektyvių verslo galimybių perdavimą partneriams ir teikti jiems pagalbą viso pardavimo proceso metu.
• Rengti pristatymus, komercinius pasiūlymus ir kontoros kompetencijas pristatančią medžiagą, užtikrinant aiškų, įtaigų ir į kliento poreikius orientuotą turinį.
• Prisidėti rengiant kontoros paraiškas tarptautiniams teisės žinynams ir reitingams, tokiems kaip „Chambers and Partners“, „The Legal 500“ ir „IFLR1000“.
• Identifikuoti potencialius klientus, inicijuoti kontaktus ir vertinti verslo galimybes, pasitelkiant rinkos analizę, profesinių ryšių plėtrą, tikslinę komunikaciją ir verslo plėtros kampanijas.
• Strategiškai planuoti klientų renginius, seminarus ir kontaktų mezgimo iniciatyvas, skirtas naujiems klientams pritraukti bei esamiems santykiams stiprinti, ir prisidėti prie jų įgyvendinimo.
• Stebėti rinkos tendencijas ir konkurentų veiklą, identifikuoti augimo galimybes bei teikti strategines rekomendacijas.
• Kurti, diegti ir nuolat tobulinti visos kontoros verslo plėtros ir pardavimų sistemą, užtikrinant nuoseklius procesus, patikimus duomenis ir galimybę vertinti veiklos rezultatus.
• Rengti ir įgyvendinti verslo plėtros strategijas, atitinkančias atskirų praktikos grupių ir visos kontoros prioritetus.
• Prižiūrėti ir tobulinti klientų ryšių valdymo (CRM) įrankius, užtikrinant tikslų potencialių klientų, verslo galimybių ir kontaktų istorijos fiksavimą.
Tikimės, jog:
• Turite verslo plėtros patirties profesionalių paslaugų srityje – teisės, verslo konsultacijų, finansų, audito ar panašioje veikloje.
• Pasižymite puikiais bendravimo ir tarpasmeninių santykių kūrimo įgūdžiais, gebate užtikrintai bendrauti su aukščiausio lygio vadovais ir kitais patyrusiais specialistais.
• Gebate rengti aiškią, įtaigią ir profesionalią verslo plėtrai skirtą medžiagą.
• Turite patirties ieškant potencialių klientų, vertinant jų poreikius, inicijuojant pokalbius ir kuriant naujas verslo galimybes.
• Mąstote analitiškai, gebate rinkti ir interpretuoti rinkos bei verslo plėtros duomenis, o gautas įžvalgas paversti konkrečiais pasiūlymais ir veiksmais.
• Turite patirties kuriant ir diegiant verslo plėtros procesus, sistemas bei įrankius, išmanai CRM veikimo principus ir veiklos rezultatų vertinimą.
• Esate iniciatyvus (-i), savarankiškas (-a), prisiimantis atsakomybę už rezultatus ir gebate įgyvendinti idėjas.
• Puikiai mokate lietuvių ir anglų kalbas tiek žodžiu, tiek raštu.
• Gebate nustatyti prioritetus, vienu metu valdyti kelis projektus ir laikytis terminų dinamiškoje darbo aplinkoje.
• Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą verslo, komunikacijos, teisės, rinkodaros ar susijusioje srityje.
Ką siūlome:
• 4 000–5 000 Eur bruto mėnesinį atlyginimą. Galutinis atlygis priklausys nuo tavo patirties ir kompetencijų. Individualiu susitarimu taip pat gali būti numatyta kintamoji atlygio dalis, priklausanti nuo pasiektų rezultatų.
• Galimybę kurti ir vystyti verslo plėtros funkciją augančioje advokatų kontoroje, tiesiogiai prisidedant prie strateginių sprendimų ir kasdienės veiklos tobulinimo.
• Tiesioginį bendradarbiavimą su TRINITI partneriais ir patyrusiais teisės profesionalais, prisidedant prie kontoros augimo.
• Asmeninį profesinio tobulėjimo biudžetą, skirtą mokymuisi ir kompetencijų stiprinimui.
• Lankstų hibridinio darbo modelį, leidžiantį derinti darbą biure ir nuotoliu.
• Papildomas apmokamas laisvas dienas.
• Finansinę paramą svarbiais gyvenimo momentais – tiek džiugiais, tiek sudėtingais.
• Automobilių stovėjimo vietą prie biuro.
• Komandos renginius ir bendras veiklas, suteikiančias galimybę geriau pažinti kolegas ir už darbo ribų.
• Atvirą ir bendradarbiavimu grįstą darbo aplinką, kurioje gali tiesiogiai bendrauti su sprendimus priimančiais žmonėmis, siūlyti idėjas ir jas įgyvendinti.
Kviečiame kandidatuoti!
Atrankos procesu rūpinasi mūsų partneriai – personalo atrankos įmonė „Amber Axis“. Jei turite klausimų dėl pozicijos ar kandidatavimo, kviečiame susisiekti su atrankos konsultante SIMONA KERPIŠKIENE.
Jei norėtumėte daugiau sužinoti apie darbą TRINITI, taip pat galite kreiptis į mūsų personalo vadovę LORETĄ BITĘ arba samdantį vadovą EDGARĄ BALAIKĄ.